Acusan al sindicato mayoritario de Cobaev de controlar asignación de plazas

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Xalapa, Ver; 20 de abril de 2026.- El Sindicato Democrático Estatal de los Trabajadores del Colegio de Bachilleres del Estado de Veracruz denunció irregularidades en la asignación de plazas dentro del COBAEV y señaló directamente al sindicato mayoritario como el que concentra el control de estos espacios laborales.

De acuerdo con su secretario general, Julio López Calvario, las prácticas cuestionadas no son recientes y han sido señaladas de manera reiterada por su organización.

“Por el contrario, reiteradamente, desde hace más de dos décadas, el SDET-COBAEV ha denunciado y visibilizado públicamente que en dicho organismo descentralizado se infringen las normas generales, se ha incurrido -precisamente- en ‘venta de plazas’, y se discrimina a trabajadores por su filiación sindical”.

El dirigente explicó que el acceso a plazas administrativas y docentes está condicionado por disposiciones contenidas en el contrato colectivo vigente, lo que, afirmó, limita la libre participación de otros trabajadores.

“Se consigna… que quienes aspiren a una plaza administrativa o docente deben afiliarse a ese sindicato… y que no podrá ser ocupada ninguna plaza salvo por las personas que proponga ese sindicato”.

Sostuvo que este mecanismo —conocido como cláusula de exclusión— ha sido cuestionado por su organización al considerarlo violatorio de derechos laborales y de la libertad sindical.

Además, indicó que esta situación ha impedido que propuestas de su sindicato sean consideradas para ocupar vacantes, aun cuando se trate de sus propios afiliados.

“Sistemáticamente, desde hace tiempo, el COBAEV rechaza nuestras propuestas para ocupar las plazas que dejan vacantes nuestros propios afiliados, con el argumento de que no quiere violar la cláusula de exclusión prevista en el Contrato Colectivo”.

Advirtió que el contexto actual es especialmente delicado ante la próxima revisión del contrato colectivo, en la que, señaló, podría intentarse mantener o reforzar este esquema.

“Hemos advertido públicamente que, de reproducirse la cláusula de exclusión… tomaremos tanto acciones legales ante los Tribunales competentes, como cualquiera otra que la base sindical determine”.

El SDET-COBAEV insistió en que la asignación de plazas debe realizarse mediante procesos transparentes, como exámenes de oposición, y no a través de decisiones discrecionales.

Finalmente, el sindicato consideró preocupante que, en medio de este escenario, se intente vincularlos con prácticas que —aseguran— han sido denunciadas precisamente por ellos.